Ressources humaines

Qualité de vie, écologie et évolution professionnelle : les nouvelles recettes du recrutement des MERM

Lors d’un séminaire organisé par Esprimed, des représentants du groupe de médecine nucléaire Evesio ont présenté leur politique de recrutement et de fidélisation des manipulateurs. Dans un contexte de pénurie de professionnels et d’évolution de leurs attentes, la société met en avant ses initiatives écoresponsables, ses formations internes et la semaine de quatre jours.

icon réservé aux abonnésArticle réservé aux abonnés
Le 11/09/25 à 7:00 Lecture 3 min.

Les difficultés de recrutement de manipulateurs radio en France soulèvent « des enjeux critiques pour la qualité des soins ». © Solenn Duplessy

Dans un contexte de pénurie des professionnels de santé, les centres d’imagerie se doivent d’innover dans leurs politiques de ressources humaines (RH) pour attirer de nouveaux collaborateurs et répondre à leurs attentes. Lors d’un séminaire sur le thème de « la médecine nucléaire face aux enjeux d'aujourd'hui et de demain », organisé par la société Esprimed le 8 novembre 2024, le groupe de centres de médecins nucléaire Evesio a fait part de son expérience en la matière.

Des difficultés de recrutement

Alors que les demandes d’examens d’imagerie médicale ainsi que les autorisations de nouveaux équipements d’imagerie diagnostique et thérapeutique sont en augmentation, les difficultés de recrutement de manipulateurs radio en France soulèvent « des enjeux critiques pour la qualité des soins », a souligné Julie Terrassier, directrice des ressources humaines d'Evesio.

Une politique centrée sur l’humain et la cohésion d’équipe

Face à ce constat, des enjeux consistent d’une part à attirer de nouvel

Il vous reste 81% de l’article à lire

Docteur Imago réserve cet article à ses abonnés

S'abonner à l'édition
  • Tous les contenus « abonnés » en illimité
  • Le journal numérique en avant-première
  • Newsletters exclusives, club abonnés

Abonnez-vous !

Docteur Imago en illimité sur desktop, tablette, smartphone, une offre 100% numérique

Offre mensuelle 100 % numérique

23 €

par mois

S’abonner à Docteur Imago

Auteurs

Solenn Duplessy

Voir la fiche de l’auteur

Discussion

Aucun commentaire

Laisser un commentaire

Le fil Docteur Imago

16 Jan

15:29

Un tissu mammaire dense réduit la performance de la tomosynthèse mammaire numérique, selon une étude publiée dans Academic Radiology. « Ces résultats soulignent la nécessité de rapporter et de prendre en compte la densité mammaire dans les recommandations de dépistage. »

13:27

Vidi Capital finalise son rapprochement avec le groupe IMAC à Cholet, qui rejoint le réseau. Cette opération porte à 110 le nombre de médecins en exercice, répartis au sein de sept entités et IMAC devient ainsi le deuxième groupe des Pays-de-la-Loire à s’adosser à Vidi Capital, après Vidi – Rad’Yon, annonce un communiqué de presse.

7:13

Bayer a annoncé la conclusion d’accords définitifs pour l’acquisition auprès d’Attralus de deux agents d’imagerie moléculaire expérimentaux, AT-01 et AT-05, destinés au diagnostic de l’amyloïdose cardiaque. Cette opération stratégique renforce la position de Bayer dans l’imagerie moléculaire et s’inscrit dans le développement de sa stratégie de cardiologie de précision, annonce un communiqué.
15 Jan

15:14

Les élections de l’European Society of Radiology (ESR) se tiendront du 8 au 21 janvier 2026. Deux candidates soutenues par la SFR, les professeurs Isabelle Thomassin-Naggara et Corinne Balleyguier, présentent leur candidature. Les radiologues français membres de l’ESR sont appelé à se mobiliser en votant par courriel : voting@polyas.com.

13:13

Bien que les unités mobiles de mammographie puissent améliorer l’accès aux soins pour des populations médicalement défavorisées, une étude pilote publiée dans Academic Radiology, met en lumière des opportunités pour promouvoir un suivi rapide et équitable des mammographies de dépistage anormales grâce à une meilleure navigation des patients, un soutien social et une aide financière.
Docteur Imago

GRATUIT
VOIR